為進一步增強公司廣大青年的凝聚力，深入了解青年員工思想動態，搭建公司與青年員工的溝通橋梁。5月10日下午，清源水務公司召開“青春向黨·挺膺擔當”青年員工座談會。會議由公司黨委副書記吳建剛主持，公司在家領導、全體中干、團總支委員、各團支部委員和受到表揚的先進個人共計80余人參加會議。
公司黨委委員、紀委書記、監事會主席唐雪清宣讀公司工作標兵和優秀青年的表揚文件，公司領導分別為受到表揚的30名工作標兵、10名優秀青年頒獎，希望受到表揚的工作標兵和優秀青年，珍惜榮譽、再接再厲，堅持走在前、作表率，努力在推動公司高質量發展新征程中再立新功、再創佳績。
會上，四名受到表揚的代表立足崗位實際和個人經歷，從不同角度談思想、談工作、談體會、談打算，共話公司發展前景，表達了愿意為公司發展多作貢獻的強烈愿望，展現了青年人積極向上的精神面貌。
公司黨委書記、董事長周燕賓在與青年代表們交流中代表公司黨委向受到表揚的先進個人表示祝賀，感謝大家為公司發展作出的積極貢獻，并提出四點希望。一是要立“志氣”，堅持黨的領導，堅定理想信念，做到對黨忠誠、對組織忠誠、對公司忠誠、對家庭忠誠。二是要蓄“銳氣”，傳承好艱苦奮斗的優良作風，敢于挑重擔、啃硬骨頭，摒棄“躺平”心態，積極進取，努力工作。三是要長“才氣”，把學習當做一種追求、一種責任、一種自覺，堅持學用結合、學以致用，切實把學習成果轉化為工作成果，不斷提升履職能力。四是要養“正氣”，樹立正確的是非觀，常懷敬畏之心，在做人做事上講原則、守底線，堅決扣好人生第一顆“扣子”。
此次青年員工座談會，廣泛聽取了公司青年的心聲和意見建議，拉近了公司和青年員工之間的距離，營造了共促發展的良好氛圍。公司將一如既往地關心關注青年員工的發展，努力提供更好的機會和平臺，讓他們在實踐中不斷成長，為公司高質量發展貢獻青春力量。
信息來源：黨群人資部 顏安
