全面落實黨建工作責任制，進一步夯實黨建工作基礎，推動基層黨支部規范化、標準化建設。5月29日下午，清源水務公司組織開展了2023年第一季度支部黨建工作考核。公司黨委書記、董事長周燕賓，黨委副書記、紀委書記、監事會主席李良平出席黨建工作考核會并作指導。
本次考核按照公司《基層黨支部規范化建設考核辦法（試行）》，采取支部分組互評與黨委工作部門復評相結合的形式進行，重點對“第一議題”制度落實情況、年度組織生活會、黨委班子聯系基層、黨員發展、黨員“一卡一表”及支部手冊規范填寫等工作開展情況進行了檢查。檢查過程中，各黨支部對好的經驗做法進行了交流分享，對發現的問題和存在的不足進行了現場分析，共同研究改進的方法和措施。
李良平同志要求：要深刻認識黨建工作在國有企業中的重要性，各黨支部落實好主體責任，在抓好黨建基礎工作的同時，結合支部自身實際，創造性的開展工作，進一步豐富黨建工作形式和載體，推動黨建工作與業務工作的深入融合，推動公司基層黨組織建設全面進步，全面過硬。
周燕賓同志在講話中對各位黨務工作者的努力與付出表示充分肯定，并提出工作要求：一是要提高從事黨務工作的責任感。要珍惜黨務工作經歷，不斷樹牢為黨工作的自豪感，努力做到職責于心、擔責于身、履責于行。二是要提升從事黨務工作的本領。要進一步加強學習黨的理論、政策和規范，要深挖自身潛力、拓展自我能力、提高業務水平，在學中干，在干中學，努力成為黨務工作的“行家里手”。三是要抓實基礎抓出亮點。做到“規定動作不走樣，自選工作有特色”，積極推動黨建品牌打造，要以本次考核為契機，找準支部黨建工作薄弱環節，相互學習提升，補齊短板，促進各黨支部黨建工作水平整體提升。
信息來源：黨群人資部 陶源媛
